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Manager avec les philosophes : 6 pratiques pour mieux être et agir au travail

Manager avec les philosophes : 6 pratiques pour mieux être et agir au travail

Denys Neymon, Heinz Wismann

Dunod ,
collection Stratégies et management , (mai 2016)

Résumé

Un ouvrage détaillant les apports de douze pratiques philosophiques au management. Dans un monde où tout s'accélère, les décisions doivent être cohérentes entre la pensée et l'action pour améliorer les relations entre les salariés. ©Electre 2020

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Résumé

Un ouvrage détaillant les apports de douze pratiques philosophiques au management. Dans un monde où tout s'accélère, les décisions doivent être cohérentes entre la pensée et l'action pour améliorer les relations entre les salariés. ©Electre 2020

Quatrième de couverture

. Comment savoir ce qu'il faut décider, et quand ?
. Comment se concentrer sur l'essentiel et éviter de gaspiller son énergie ?
. Peut-on changer son organisation sans se changer soi-même ?
. La cohérence entre pensée et action est-elle nécessaire pour bien agir
en entreprise ?
. Comment améliorer ses relations avec les autres et mieux se comprendre ?


Manager des personnes ou mener un projet à bien demande de questionner
les évidences, d'adopter un langage clair qui suscite l'adhésion, de
combattre les préjugés, d'asseoir sa pensée sur des arguments solides
et de savoir dialoguer. Par la rencontre entre 6 philosophes (Épictète,
Krishnamurti, Spinoza, Bergson, Arendt et Socrate) et 8 managers, l'auteur
démontre que la philosophie peut nous livrer les ressorts nécessaires pour
mieux agir et manager en entreprise.

Vous trouverez dans cet ouvrage :

. 6 pratiques élaborées à partir des enseignements de 6 philosophes et des
propositions concrètes pour les mettre en oeuvre au quotidien ;
. 8 témoignages approfondis de managers qui ont éprouvé ces pratiques
dans leur milieu professionnel.

Fiche technique

Famille :

Sous famille :

Sous sous famille :

Reliure:
Broché

Format :
22x16cm

Poids:
Non précisé

ISBN :
2-10-074354-6

EAN13 :
9782100743544